动态薪酬考核体系 合理分配是留住人才的关键

本书以战略性人力资源管理为导向，系统地介绍了企业组织绩效管理全过程。

家长不可不知的36个关键词

本书从孩子上幼儿园到小学直至高中毕业的家庭教育全过程中，梳理出最重要的36个关键词，指出家庭教育的误区、注意事项及应对措施。

细节决定命运 改变人生的88个关键细节

本书是一本实用励志性作品，帮助读者认识生活工作中的细节魔力，从小处做起改变自我，抓住使自己成功的机遇，成就自己完美的人生。

知识管理 企业核心竞争和永续发展的关键报告

校长最关键的管理智慧

随着当代教育改革的深入，校长的表现越来越引起教育界的关注。然而，校长的管理智慧也不是生来就有的，也需要在日常管理过程中，在平时的日积月累中学习、进步。一位称职的校长需掌握哪些管理智慧？本书从用权艺术、...

城市化红利 分配失衡及纠正机制探索

要素向收益递增空间集聚产生的积极后果称之为城市化红利，城市化红利可正可负。本书以城市化红利、红利分配现状和新城市化阶段论为背景，以土地、资本、政策与城市化红利的关系为逻辑起点，围绕城市化红利构建测...

创新驱动、转型升级 工业产品服务价值创造 企业服务化转型升级的路径与案例

服务经济的兴起对制造企业的服务转型带来了巨大挑战，本书从价值创造的视角，研究工业产品服务价值创造理论框架、价值创造网络、价值创造机理，并构建了以价值识别、价值主张、价值交付为主线的价值创造流程以及...

面向参保人的社会保险经办机构 我国社会保险经办机构改革路径研究

本书为我国社会保险经办机构改革为主要研究内容，从基础理论着手，系统研究了该类型机构的改革经验，通过各种研究方式，构造了我国社会保险经办机构改革的路径模型。并对其定位与组织结构提出了优化建议。这一课题...

中国式私募股权投资 基于中国法的本土化路径

近三年来，涌入中国的美资私募股权投资资金增长了6倍。中国已成为世界公认的“新硅谷”。但是，在中国这个特殊不断变化的法律和投资环境中，私募基金如何进行最佳的本土化组建与运作，是私募基金和中国企业最关心...

过去的中学 人生最关键阶段的教育和学习

本书是纪实文学。该书展现了上世纪前半叶，按新兴教育理念与时代发展需要而创建并取得巨大成功的一批著名中学的风貌。通过对胡适、茅盾等人的描述，为读者展示了令他们终身受益的良好的中学教育经历。...