人力资源管理概论

本书从实用角度出发，力图做到理论与实际的结合，编写的每章案例都做出了简要的分析，给学生提供解决企业人力资源管理问题的思路，缩小学校讲授与实际应用的距离，使学生学完人力资源管理课程后能尽快应用人力资源管...

人力资源实战管理模式 上

本书将现代企业人力资源管理制度与国内外众多企业人力资源管理工作经验和案例有机融合，以大量的工作流程图表、数据指标考核，实用操作文件和实用表格全方位描述人力资源体系的有效动作模式。...

案例研究教学法 以人力资源管理教学实践为应用范例

本书将国内外MBA（工商管理硕士）案例教学研究法的前沿成果与中国本土特殊教育大环境及具体教学情景紧密结合，本着“兼容并蓄，创造性转述”原则撰写而成。本书由“基本原理论要”、“教学案例编写”和“案例教学...

公共组织理论与管理

本书运用规范分析与案例分析相结合的方法，在借鉴国内外理论研究成果的基础上，对公共组织的基本理论体系进行了系统全面的介绍，基本内容涉及公共组织的社会属性、生态环境、基本价值、行为准则、结构设计、权力...

公共管理研究方法

本书一共分六章，分别是公共管理研究方法概述、公共管理研究资料的搜集、公共管理研究中的定性分析方法、公共管理研究中的多元统计分析方法、公共管理研究中的多目标决策分析方法、研究论文的撰写。本书对目...

新公共管理在中国的试用性之研究

本书从经济思潮传播角度论起，阐述了意识形态扩张的理论，兼论了马克思主义视域中的新自由主义。

公共管理导论

本书是20世纪90年代出版的最具影响力的公共管理著作和教材，被许多大学和教育机构所选用。书中对公共行政从传统模式向新公共管理模式的转变做了系统、全面、简明、透彻的分析。内容包括：传统的公共行政分析模...

公共政策案例精解

公共政策案例分析是为了使学生更好地掌握课程内容，更好地配合原理教学，灵活运用政策理论分析解决现实政策问题，提升学生理论联系实际能力的行之有效的教学工具和手段。本书以公共政策案例分析课程主要特点、规...

公共科目和工商行政管理专业教程应试指导及模拟训练

公共管理评论 第10卷

本书是由清华大学公共管理学院组编、清华大学出版社出版的有关公共管理和公共政策研究的专业学术出版物。第十卷共收录8篇论文及6篇书评。所收录的论文反映了国内外公共管理最前沿的一些研究领域的最新进展...