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坚守与转向 文化转型与设计学课程设计的变革
侯立平著2016 年出版403 页ISBN：9787302437703本书根据世界与中国文化转型所昭示的时代精神的价值取向，立足于中国当今设计学学科本科教育课程设计存在的现实问题，在大量田野调查的基础上，运用历史分析法、中西比较法等研究方法研究当今设计学本科教育在教...
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我国当代学位制度的传统与变革
崔延强主编；张陈著2014 年出版231 页ISBN：9787562487869学位教育是我国从国外引入的一种高层次人才培养模式，学位制度是实施高层次人才培养的制度保障。从1981年1月1日施行《中华人民共和国学位条例》以来，我国一直积极探索学位制度的改革，以适应社会发展和个体期望...
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践行初衷 技术变革教育的思与行
李克东著2018 年出版493 页ISBN：9787010193403本书是2018年“第22届全球华人计算机教育应用大会（GCCCE2018）”主办方华南师范大学的科研展示成果之一，是李克东教授教育技术研究的多年研究成果，分为理论和方法探索、教学改革与创新实践和学科建设等三个方面...
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拼的就是领导力 职场精英必须修炼的八种领导能力
王维编著2016 年出版235 页ISBN：9787115418777本书对领导力必备要素进行了系统梳理，内容涵盖团队建设能力、战略决策能力、教导员工能力、管人用人能力、激励奖惩能力、说话沟通能力、创新发展能力、风险规避能力以及自我反省能力等，是一本能够有效提升领...
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领导魔法书 超级领导力的十大法则
（台湾）林有田著2002 年出版266 页ISBN：7806398007领导是门技术，更是一门艺术！领导魅力并非完全与生具来的，是可以学来的。林有田先生超级领导力的十大法则，许多来自世界顶尖、最杰出企业家的经验结晶，还有部分来自笔者20余年在工作岗位上，以及设计并主持的“尖.....
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领导力密码 卓越领导者必备的5大核心要素
（美）戴维·尤里奇，（美）诺姆·斯莫尔伍德，（美）凯特·斯威特曼著2011 年出版219 页ISBN：9787300133713戴维·尤里奇(Dave Ulrich)是人力资源领域的管理大师，人力资源管理的开拓者。在美国《商业周刊》举行的调查当中，他是最受欢迎的管理大师，排在约翰·科特、彼得·杜拉克等人之前。书中尤里奇介绍了5项领导力原...
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组织变革与员工工作压力 积极与消极的作用机制
鞠蕾著2015 年出版220 页ISBN：9787030462589本书的中心议题在探讨组织变革对员工工作压力影响的问题。文章基于对分布于北京、黑龙江、唐山、沈阳、大连等多个城市的23家企业520名员工的问卷调查，应用结构方程全模型和多层回归分析等统计分析的实证研...