教育的文化 文化心理学的观点

改进软件组织 从原则到实践

本书系统全面地介绍了软件过程改进，其内容来自多家组织的SPI实践。

激励契约不完备性与组织文化

本书讲解了激励契约不完备性与组织文化之间的关系。

组织文化诊断与变革

本书内容包括：分析组织文化和管理能力的工具；一个专门用来理解组织文化的理论体系；一个系统的步骤，用来改造组织文化和员工行为。

企业文化与企业心理

组织文化与员工认同 理论与实证

本书借助组织认同视角，研究组织文化影响个人行为的过程及其内在机制。期望通过对组织认同形成研究，为组织文化的传播和灌输过程提供一个新的解释，以丰富组织文化的研究，并为文化管理实践提供理论依据和参考。...

风险决策∶过程、心理与文化

当代维京文化 关于瑞典人的历史、心理与习俗

本书主要介绍瑞典的历史、国家管理模式、特有的Lagom和Jantelagen文化现象、瑞典平等至上的社会原则、气候与四季、瑞典人语言风格、交流的特点、风俗礼节、在瑞典工作及经商的注意事项等，穿插了一些瑞典人...

组织文化 传承与创新

组织文化，是指一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。本书对组织文化的内容、内涵、本质、特征、层次模式和要素模式等方面进行了有益的探索和梳理，帮助读者准确、相对客...

服装文化与性心理