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HR全流程法律顾问 最新企业人力资源速查速用全书 第2版
陈轶凡，董润青主编2016 年出版433 页ISBN：9787511890931对于当今的HR人员与管理人员而言，不仅要有过硬的管理技能，还要具备一定的法律知识，由其是劳动法律知识。对于新入行的HR或者法务人员，尤其是业务部门管理人员，劳动法成为了必备知识之一。本书以38个劳动法领域主...
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重新理解人力资源 华尔街投行HR的8个颠覆性理念
肖南，马玥著2019 年出版234 页ISBN：9787508698335本书属于经济类图书。人力资源行业存在一个普遍的问题，就是大多人力资源实践基本都是从技术的角度直接解决问题，缺乏长期考量。这导致很多人力资源的管理者被问到一些具体问题时，依然会感到迷茫。本书重新梳理...
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HR如何做好培训与PPT
杨小丽著2017 年出版271 页ISBN：7113232647本书是一本教会HR做好培训和演示PPT的工具书，全书共10章，可大致划分为了解企业培训、做好培训的职场技能和如何做好培训PPT这3个部分，各部分的具体内容如下。第一部分为本书的第1章，这部分主要是普及企业培训的...
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人力资源管理新逻辑 人人都是HR
谢山著2019 年出版315 页ISBN：9787122332592在现代企业组织中，无数带领团队为组织目标而奋斗的直线经理们，都是从一名单兵作战的个人开始，摸爬滚打，慢慢成长为一名小组长、一名班长、一名主管、一名经理、一名总监、一名事业部负责人，甚至一名集团的总裁…...
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再不靠谱的问题也有最靠谱的答案（第2版）企业HR实用案例融解
北京外企人民调解委员会编著2015 年出版331 页ISBN：9787300212227本书围绕企业用工过程中遇到的较为常用和基础的法律知识展开，主要涉及常用知识、相关案例简析、法律条文指引等，尽量采用读者容易查询和理解并乐于接受的编排体例。具体内容分为劳动合同类，工资类，工作时间休息...
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HR薪酬管理整体解决方案 共享价值分配规则
于彬彬著2018 年出版269 页ISBN：9787509393796本书是名企HR最佳管理实践中的一个分册，专门讲薪酬的分册。公司薪酬体系不是一个简单的混沌整体，而是有层次的，称为薪酬分配层次。不同层次有不同层次的特点，起到不同的作用，设计时采用不尽相同的分配依据，体系.....
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管理实战 HR管理制度 职务说明书 工作岗位职责样本
蒋国诚著2005 年出版491 页ISBN：7535743978本书包含企业管理制度（主要是HR管理制度、职务说明书、工作岗位职责共3篇）。管理制度——为企业各项工作设定程序和标准，规范管理行为。职务说明书——用于企业招聘考核员工、员工了解本岗位工作。工作岗位职...
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HR员工激励整体解决方案 让员工自发自主去工作
李琳著2018 年出版252 页ISBN：9787509392997本书是专门讲述HR管理中心很重要的“员工激励”课题，这是一个交叉性的复合模块。HR通过制定适当的管理制度和设计良好的工作环境，辅以一定的行为规范和惩罚性措施，激发、引导、保持和归化组织成员的行为，以有效...
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HR专项法律顾问实务操作与案例精解
夏桂颖，杨春岭，王鹤霖等编著2014 年出版385 页ISBN：9787509354674纵观全书，该书具有以下几个特点：第一，内容广泛，体例清晰。本书共计16章，包括确认劳动关系纠纷、事实劳动关系纠纷、劳动合同效力纠纷、劳务派遣合同纠纷、非全日制用工纠纷、劳动合同签订、续订纠纷、无固定期限...