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性格的力量 完美团队
杨滨编著2002 年出版308 页ISBN：7801155009如果我要的与你要的不同，请别以我是错的.如果我们在想法和感觉上有差异，请别强求我苟同你.就算我没有按你的意思去做，请由我去吧.现在的我并不要求你了解我，直到你决定不再总想改造我.请允许我有自己的需求，情绪...
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杨滨编著2002 年出版308 页ISBN：7801155009如果我要的与你要的不同，请别以我是错的.如果我们在想法和感觉上有差异，请别强求我苟同你.就算我没有按你的意思去做，请由我去吧.现在的我并不要求你了解我，直到你决定不再总想改造我.请允许我有自己的需求，情绪...
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中级主管76个管理细节
申望编著2006 年出版313 页ISBN：7807241616本书通过通俗易懂的案例详细介绍了中级主管在工作中应该注意的细节，旨在令中级主管认识到细节对工作成功与否会起到不可估量的作用，细节决定成败。...
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基于多标度分形理论的金融风险管理方法研究
魏宇，卢方元，黄登仕著2010 年出版156 页ISBN：9787030283306现代金融风险管理理论和方法（如VaR模型等）以及其它许多经典的金融理论和模型（如CAPM、Black－Scheoles期权定价理论等）都是建立在Fama的“有效市场假说”（EfficientMarketHypothesis,EMH）基础之上的。然而，20世纪70...
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顾问式销售团队 复杂产品销售模式不可逆转的变革方向
陈关聚著2007 年出版164 页ISBN：7111201957复杂性产品的销售越来越依赖销售团队的共同努力，即销售精英的模式正在转变为销售团队模式。这种转变对企业原有的指令系统、组织设计、工作流程等产生了根本性的影响；销售团队在运行过程中也存在需要调和的矛...
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真北团队 个人和领导力发展的强有力途径
比尔·乔治，道格·贝克著；吴振阳等译2013 年出版194 页ISBN：9787111432043本书揭示了在发现你自己真实的领导力过程中，来自团队的支持的重要性，它解释了为什么加入一个真北团队对培养个人领导力至关重要。作者比尔·乔治和道格·贝克相信创建小型、彼此亲密的组织非常重要，他们认为真...
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创新背景下的高校科研团队建设研究
张茂林著2014 年出版230 页ISBN：9787516144237该书是作者参与“中国未来与高校创新”课题的研究成果，全书在已有相关研究成果的基础上，以高素质的高校科研团队——教育部创新团队为研究对象，主要围绕高校科研团队和高校创新能力两个核心概念展开探讨，沿着“...
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执行力 如何带出嗷嗷叫的团队
姜朝川著2018 年出版257 页ISBN：9787513923200《执行力：如何带出嗷嗷叫的团队》重点分享和讲述了团队领导十分关心的问题——如何提高团队执行力，带出一个嗷嗷叫的团队！手把手地教会读者提高团队执行力的管理方法，全面提高管理者团队的执行力！从意识、目标、...
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公共安全应急管理丛书 面向突发事件的复杂系统应急决策方法
刘奕等著2017 年出版191 页ISBN：9787030542885由于突发事件的不确定性、破坏性强、影响范围大，往往很难依靠预先布设的监测系统获取事件现场的详实完备的信息；多疏散目标和多疏散路径构成了复杂是疏散网络；加上突发事件造成的紧张、焦虑、恐慌等情绪极易在...