做No.1的教练 团队管理与领导艺术

本书从教练员的作用、职责、角色，以及执教特性和职业特点等方面全方位地阐述了作为一名出色教练员所必备的素质，列举了国内外优秀教练员的教学案例，理论联系实际，是成为优秀教练员的宝典。...

干部人事档案工作理论与实践问题研究

本书是作者对在基层单位干部人事档案工作在实践中遇到的诸多问题所作的理性思考和分析总结。包括关于档案工作在基层单位所处的地位和作用的探讨、有关档案工作的重要性以及应如何对待档案工作、如何提高基...

面向海内外公开选拔领导人才探索与实践

本书共分六部分：准备阶段、笔试阶段、面试阶段、组织考察阶段、确定人选阶段及笔试面试试题。对辽宁省2005年面向海内外公开选拔领导人才的全过程予以全面介绍，对探索新形势下公开选拔领导干部及人才建设问题...

党员干部应当关注的16个重大理论与实践热点

本书分16个专题对党员干部关心的理论和实践中遇到的新观点、新思想，如科学发展观、和谐社会、先进性建设、创新型国家及社会主义新农村建设等热点问题，便于广大党员干部在学习中参考借鉴。...

领导人才素质测评与选拔机制研究

本书通过一系列有效的手段和方法对领导人才的综合素质及其表现出的工作业绩进行测量和评定的活动，为科学、准确地选拔人才提供了可靠的依据。党政领导人才素质测评与选拔机制研究的意义和价值随着经济全球化...

杰克·韦尔奇与通用之路——一位传奇式首席执行官的管理与透析和领导秘诀

领导学通论 理论与实践

本书全面吸收当代国内外领导学理论研究领域的相关成果和实践经验，结合作者20多年教学和科研中对领导学有关问题的思考与探索，构建了比较新颖的领导学逻辑体系，论述了领导原理、领导体制、领导者的素质、领导班...

聚变 安崎晓谈跨国企业发展与混合型经营模式

在全球化的今天，世界各国间的经济、政治、文化艺术等各方面交流日益密切。在此背景下的跨国企业经营管理将面对前所未有、层出不穷的新挑战和新课题。如何正确认识全球化？全球化下企业经营管理所面对的挑战有...

发展与创新 第三代中央领导集体党的建设理论研究

本书从理论与实践相结合的角度，深入研究和探讨了第三代中央领导集体对党建理论的发展与创新。

干部人事档案工作理论与实践

本书以现行的国家档案法规、党和国家有关干部人事档案工作文件为依据，在借鉴吸收学术界最新研究成果的基础上，从理论和实践两个层面对干部人事档案工作进行了全面阐述和系统归纳，全书共分为干部人事档案工作概...