大约有7,966项符合查询结果项。(搜索耗时:0.0857秒)
为您推荐: 不懂带团队 你就自己累 领导力 不懂带团队你就自己累 不懂带人你就自己做到死 人的技术团队篇 不懂带人 你就自己干到死 不懂带人 你就自己做到死 销售的27个黄金法则 不懂 你就自己跑断腿
-
高管团队认知与公司成长性关系研究
宝国坤著2019 年出版160 页ISBN:9787502479695高管团队认知是企业战略制定的基础和前提,管理者对于未来决策的设计、对决策方案的把握以及一旦选择某个备选项之后对各种结果的考虑等都是认知的内容。如果高管团队的认知状况不能与环境变化的要求相适应,企...
-
青蓝辉映求是路 浙江大学优秀研究生导学团队掠影
吕淼华主编;徐国斌,单珏慧,马君雅副主编2014 年出版203 页ISBN:9787308127202本书以团队、人物和事件为线索,真实记录导师与研究生在科研、学业和生活中的难忘故事和动人瞬间,集中展现浙江大学优秀导学团队师生情深、和谐奋进的积极风貌,宣传并推广这些优秀团队的典型事迹和建设经验,为更...
-
西游记之大圣归来 幕后故事书 十月动画官方授权导演手札 主创团队幕后秘闻
十月文化编著;漫库主编2015 年出版156 页ISBN:9787515338736本书是一本动漫故事图书。主要是针对2015年暑期最火爆的动画片《西游记之大圣归来》而策划的一本,揭示动画电影创作幕后各种有趣小故事的图书,书中用影片的截图作为参照,让导演、制片、美术、3D等环节负责人相...
-
农业技术转移中的信息传播链研究 以北京市果类蔬菜创新团队为例
谭英,范晨辉,王德海著2015 年出版132 页ISBN:9787565511691本书从传播学和发展学的角度,以北京市创新团队农业产业技术信息传播体系中的关键结点(技术研发中心、综合试验站、农民田间学校、农民),以关键信息结点(综合试验站)为切入点,主要采用定性与实地调研的研究方法......
-
唤醒职场同理心 VUCA时代换思维,挖潜能,打造高效自主团队
(美)莫妮卡·沃莱恩(Monica C.Worline),(美)Jane E.Dutton2018 年出版218 页ISBN:9787121340659本书作者凭借20多年来对真实机构的实地考察和研究,从商业角度证明了同理心的重要价值,并且为唤醒职场同理心制定了路线图。书中第1部分介绍了何为同理心,以及同理心的价值;第2部分教你如何通过关注、解读、感受...
-
自己做自己的心理保健师
关美红编著2008 年出版198 页ISBN:9787807392118本书分为五部分,分别对心理基础知识、抑郁症、焦虑症、强迫症及其他心理疾患进行剖析,以典型的事例、科学的讲解,有趣的自测题指导读者进行心理问题的疏导。...
-
-
九型人格与自我认知密码 认识你自己 懂自己才能做自己
三山著2018 年出版205 页ISBN:9787515821702这是一本心理励志类图书,全书主要讲述了九型人格心理学的基本理论,讲述了九种型号的性格特征、现实表现和自己的性格优势与劣势,以及每种性格的人应该注意和努力调整的方向,比较适合于心理学爱好者和一般读者阅...
-
研发团队的智力资本 社会资本与有效性 理论与实证研究
彭灿著2013 年出版189 页ISBN:9787030371829本书对(研发)团队的智力资本(也称知识资本)、社会资本和有效性这三个重要变量及若干相关变量的概念、内涵、构成与测量问题进行了深入研究,建立了团队智力资本结构模型和团队社会资本结构模型,开发了更加完整、.....
-
提升情商和社交商的36堂课 领导者、个人及团队的实用指南
(美)玛希雅·休斯,(美)埃米·米勒著;曲卫亮译2011 年出版236 页ISBN:9787121146435本书围绕应用极为广泛的评估工具设计了36种训练活动,有助于培养EISA衡量的5种个人情商能力,以及由TESI衡量的7种团队情商和社交商能力。本书分为3部分:第1部分主要介绍EISA和TESI,以及其他5种常用的评估工具;第2...
