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世界500强企业员工的18条核心准则
宿春君，赵红瑾编著2008 年出版175 页ISBN：750804861X本书以崭新的视角挖掘卓越企业的独特理念及员工必备的核心准则，在一步步深入剖析他们成功之道的同时，给读者树立了一个个鲜活的学习榜样。本书集真实性、针对性、专业性和实用性于一体，紧紧贴近企业，贴近大众，力...
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服务员工组织承诺、工作满意与服务质量：基于自我调节态度理论的视角
江永众著2008 年出版179 页ISBN：7505873067本书通过调查问卷结合国外相关理论，研究了企业中服务质量与员工态度的关系，并针对企业提高对员工的关注度，提高服务质量并提出改进办法。...
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精益转型行动指南 如何实施精益、创造价值并让员工成长
（美）阿特·伯恩著；宋杰译2018 年出版208 页ISBN：9787115489838本书共10章，具体介绍了UGH公司实施精益转型的启动会议、培训及相关准备，进而详细展现了4个改善团队所进行的精益实践及取得的成果，最后对UGH公司5年精益之路所取得的业绩进行了总结。...
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雇主品牌对员工留任的影响机制研究
钟鑫著2016 年出版187 页ISBN：9787550424302随着全球化与企业竞争的加剧，组织结构更具有灵活性和柔性化，导致雇佣关系（employment relationship）的稳定性受到极大的挑战，员工面临着无边界（或易变性）的职业生涯背景，频繁跳槽成为当代职场青年的一个典型特征，创....
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知识员工工作生活质量研究
卿涛，罗键著2011 年出版188 页ISBN：9787811237702本书研究的内容主要有：对知识经济背景下知识员工工作生活质量特征的探讨，提出基于TES＆P组合模型的我国企业知识员工工作生活质量的结构维度，并将结构维度做进一步的分解和细化，构建了评价知识员工工作生活质量状...
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工匠精神4.0 做与时俱进的优秀员工
钱宸著2016 年出版212 页ISBN：9787515816784本书以“工匠精神”为主题和切入点，从正确的方法、认真负责的态度、追求卓越的精神、智慧的头脑、坚持不懈的意志、不断学习的进取心等方面入手，论述了“工匠精神”是什么？有着什么样的内核？为什么要培养工匠精...
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来吧，革自己的命 员工如何自我革新与提高
（韩）金钟哲著；乐恒译2005 年出版213 页ISBN：7301090439本书强调要积极地导入全新的游戏规则，不断地提高自身的价值和工作的稳定性，同时再将自己原有的优势在积极的层面上发挥出来，把自己从原来一味抱怨上司和组织结构的不公平、不合理中解放出来，通过积极地自我开发...