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企业中的人力资本投资研究 基于雇佣关系稳定性的视角
翁杰著2010 年出版237 页ISBN:9787505897397本书紧紧抓住中国劳动力市场改革的大背景,运用劳动经济学和人力资本理论的相关研究成果,从雇佣关系稳定性的视角,研究了我国企业中的人力资本投资需求和行为,探讨了我国企业培训投资的总量和结构性问题、企业人...
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劳动与资本双重过剩下的经济发展
王检贵著2002 年出版320 页ISBN:7208040672《劳动与资本双重过剩下的经济发展》是一部关于发展中国家如何实施工业化和推动经济发展的专著。作者系统分析了从古典主义、新古典主义、凯恩斯主义到当前我国理论界关于二元发展理论的各种学说和观点,并结...
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资本趋利与市场开放 美国对发展中国家的经济关系
王孜弘著2004 年出版365 页ISBN:7801903277美国资本只有通过规范的市场运作才能发挥作用,发展中国家只有开放市场才能有效地运用美国资本。不同的资本对要素有不同的要求。就利用美资而言,发展中国家市场固然存在开放问题,但更重要的是建设问题。在市场...
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工人自我管理一部颠覆资本雇佣劳动的经济思想史
张嘉昕著2013 年出版262 页ISBN:9787509743225本书以南斯拉夫和蒙德拉贡联合公司为例,介绍了劳动者管理型企业(LMF)。全书共分十章, 分别为绪论、合作制经济:工人自我管理的抗争史、新古典经济学:工人自我管理具有经济效率的、新制度经济学:工人自我管理的...
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