人力资源管理

本书主要介绍了人力资源管理的基本原理与基本方法以及人力资源管理发展新趋势，同时借鉴西方人力资源管理的理论和我国人力资源的研究成果，并结合我国人力资源管理的实践与理论进行深入的研究。...

国际人力资源管理

本书论述了经济全球化对人力资源管理的影响和国际人力资源管理的基础理论，全面反映了国际化背景下企业人力资源的最新研究成果和管理经验。...

人力资源管理通要

本书在借鉴和吸收国内外人力资源管理研究成果的基础上，结合教学实际，对人力资源管理进行了通要性的讲述。

人力资源管理 原著第6版

人力资源管理精要

本书是人力资源管理理论与实务的经典浓缩版。

酒店人力资源管理

本教材为浙江省高职高专工学结合优质教材规划系列之酒店管理专业系列，作者均为我省相关专业的教师。该教材将从工学结合的角度进行编写。体现高职特点。...

西方五国新公共管理改革研究

本书对传统公共行政模式及新公共管理改革进行具体分析，比较其改革的差别，探求造成这种差别的影响因素，以及这种差别及其影响因素对于公共行政的实践与理论所可能具有的涵义。...

突发公共卫生事件应急管理

本书从突发公共卫生事件应急管理的概念和基本理论入手，系统论述了突发公共卫生事件应急管理体系构造，运用准则、运行机制、法制管理等。内容全面新颖、重点突出，对我国突发卫生事件应急管理工作有重要的参考价...

公共管理学

公共管理是以公共事务的有效治理、公共利益的有效实现及其不断增进为目的的社会活动。本书结合公共管理的实践，初步构建了公共管理的理论体系，对公共管理的发展状况进行了扫描，全面介绍了公共管理的理论以及发...

中国少数民族地区公共政策案例分析

本书是中国少数民族地区公共政策典型案例的分析。