因特网治理的国际冲突与合作研究

本书重在研究因特网治理的国际冲突与合作，通过对因特网治理的历史回顾，以及对因特网治理的国际冲突与合作的模式的分析，笔者得出的结论是目前的因特网国际治理模式是在网络文化帝国主义主导下的资本主义垄断模...

全球化 文化冲突与共生

本书从社会学角度集中探讨全球化在社会文化领域的表现及其后果，特别是从文化与经济、文化与政治的互动，以及从不同文化或文明之间互动角度上，探讨全球化在世界文明、自我认同和民族国家几个层面上的冲突和共生...

冲突调解的技巧 教师指南 下

本书原书名： Peace skills（和平的技巧），中文译本名为《冲突调解的技巧》。包括：调解人手册和教师指南两部分。作为冲突调解者培训用书，为社区、政府部门、社会团体和教育机构开展冲突调解项目的培训、教学提供的...

法律文化的冲突与融合 中国近现代法制与西方法律文化的关联考察

江苏省哲学社会科学“七五”项目:本书揭示了中国近现代法制成长过程的特点及其一般规律

当代世界冲突的民族主义根源

本书以后冷战时代的国际冲突为研究对象，以第三次民族主义浪潮与冷战后世界政治冲突的逻辑联系为内容，借助于民族学、政治学、国际关系学等学科理论，探讨了后冷战时代民族主义浪潮的新特点、新表现，及其对国际安...

和平之愿 20世纪冲突与化解

《和平之愿：20世纪冲突与化解》是《和平档案》丛书中的一册，《和平档案》丛书一套四本，和平，在本质上与暴力、冲突和战争都是完全对立的，是消除了暴力、冲突和战争后的结果，所以谈论和平就必然会涉及到暴力、冲.....

提升中层执行力 上

如果简单地将企业管理分为三类：决策在高层、执行在中层、决战在基层，“执行在中层”可能是最令企业家头痛的问题。中层经理执行力对于一个企业来说事关重大，提升中层经理的执行力对企业意义深远。...

顶层执行

本书是一本实用管理类图书，主要讲解了中小企业执行力建设全流程设计与落实方法。本书共分为14章，主要讲解了执行的对象、保障、机制和流程特点，并从责任、激励、企业文化、人才培养、监督和奖惩等几个方面，阐述...

比较强制执行法

《比较强制执行法》从比较法学研究的角度，重点介绍了法、德、日、韩、英等国关于强制执行法的立法及实践情况，注重吸收、借鉴世界其他国家和地区的理论成果和成功经验。本书即为了推进《强制执行法》的早日出...

国家科技攻关计划农业项目执行情况年报 2003