机制创新的力量 中国企业HR系统制胜之道

这是一部探索中国企业机制创新的理论著作，旨在总结中国企业HR系统制胜之道，本书共6章，包括总论、Hrxitong的四种力量与来源、四种力量产生的内在机理、系统评价模型与系统动态优化、互联网+HR系统信息化创新、...

我们招聘什么样的应届生 50位名企HR高管的私房话

本书由知名企业30-50位人力资源总监（HRD）口述实录，对广大应届生求职关心的各个方面，包括学历、挑简历、专业是否对口、长相、面试礼仪、口才、实习经历、面试和录取的用人决定权等等，说出自己的心里话，以给广大应...

变革的HR 从外到内的人力资源新模式 揭示新时期人力资源者如何进行战略重构

做自己的HR 改变职业生涯的16堂课

没有规矩，不成方圆。恰到好处的要求会成就管理的高效率。我们在管理中都应该提出合理的要求，并让员工严格地按照这样的要求去做，让企业上下一心。将要求刻入内心，企业就一定能走在正确的路上。本书即是全面剖析...

HR最喜欢的人才测评课 人才测评实战

在当今社会，人才测评技术被越来越广泛地应用于企业的招聘选拔、培训管理、薪酬管理、绩效管理、人力资源诊断、关键岗位晋升等方面。本书结合人才测评实战中的真实案例，从人才测评的内涵、标准、方法、流程等...

我心所属 一位成功HR的职业生涯自述

本书为原西南航空公司HR副总裁、现雅虎公司HR高级副总裁利比·萨坦的职业生涯自述。萨坦拥有超过25年的HR从业经验，代表着HR的世界顶尖水平。书中，萨坦道出了自己无比珍贵的洞见，和她在富有传奇色彩公司里令人...

你也可以进名企 名企HR总监们的职场观

本书作者集结对15家国内知名企业HR总监的采访稿，揭秘各企业的特殊用人标准和招聘流程。HR总监畅谈行业发展前景、披露面试时不可触犯的心理底线、提供对求职者的善意荐言。Face to face的访谈，通俗简练的文字...

劳动合同新规则之HR应对 解析《劳动合同法》对人力资源管理的挑战

本书讲述劳动合同法在企业人力资源管理方面的应用。

HR应当知道的劳动法

作者团队挑选了人力资源管理过程中最常见的问题编写成书。本书涵盖了企业人力资源管理所涉及的多方面法律实务，以用工管理流程为主线，配合特殊问题和特殊人群的劳动关系管理，内容全面完整，体例清晰简练。周旻律...

员工谈判技巧指南 适合HR的双赢调解之道

本书是一本非常实用的指导HR与员工谈判术的指南。作者通过从协商技巧、员工行为分析技巧、不同类型员工处理技巧以及离职面谈技巧等角度，全方位地将多年实际操作员工谈判的技能详细地进行阐述，并通过上百个实...