技能人才培养与首都经济发展

本书讲述了北京市政府近年来技能人才培养的经验及各类人才在首都经济发展过程中做出的突出贡献，对各地技能人才培养有较高的借鉴价值。

宁波高等院校人才培养模式论文与教学计划选编

数控技术专业人才培养方案与课程教学设计

国外人才能力标准与评价

本书是人才发展丛书中的一种，由方振邦担任主编。全书主要包括绪论、职业与职位分类体系、能力素质标准、考核评价体系、职业资格标准、国外人才评价经验对我国的启示等六章，较为系统地介绍了各个类型国家人才...

训练与辅导 培养高端人才，获得最佳绩效

经理的职责之一是激发员工的最佳绩效。《训练与辅导》是实现这一目标的最佳途径。本书可以帮助经理了解哪些员工可以通过训练与辅导而受益，并且熟知正确地进行训练和辅导所需采取的步骤。...

人才测评理论与方法

本书以心理学、管理学、统计学为基础，重点讲授人才测评在人力资源开发中的作用和意义，介绍如何开展人才测评、如何运用相关技术选拔人才和有效配置人才等理论和方法，目的在于使学生全面、系统地了解人才测评的...

医院医学技术人才资源开发与管理

本书主要从医院管理的角度出发，探讨医学技术人力资源开发与管理，包括医学技术及其人力资源属性分析、医学技术的人力资源开发与管理原理、人力规划与获取配置、职业发展与团队建设、绩效管理与薪酬激励等内容...

军校校园文化与军事人才培养

本书论述了建设军校校园文化的内涵和作用，军校校园文化的机理，军校的校风和学风建设，以及社会实践、文体活动、军校校园环境和学校的标志、图书馆、网络文化等与军事人才培养的关系。...

金融支持过度与房地产泡沫 理论与实证研究 an analysis based on theory and experiment

本书首先对历次房地产泡沫现象进行分析，认为金融支持过度与房地产泡沫形成有紧密的关系。然而，众多经济学家在理论探讨中没有对金融支持过度与房地产泡沫的关系进行系统研究。因此，本书提出了金融支持过度假说...

人才考核体系与激励策略

围绕主题研究的目标，从区域经济发展与人才评价的独特视角出发，以理论分析为主线，以数量分析为基础，采用了多种文献研究、调查研究、深度访谈、统计分析等比较系统、客观的研究方法，对北京市区域经济发展概况、区...