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动态系统绩效评价法：以卷烟销售公司督察考评体系设计与实施为例
陈加洲著2008 年出版228 页ISBN：9787801987419本书内容以卷烟销售公司的督察考评的体系设计与实施为例，从公司领导，营销中心，物流中心，信息中心，资金结算中心和督察考评中心等不同部门的不同岗位出发，对督察考评流程及实施细则，绩效指标体系，评定等级和权......
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绩效激励与薪酬激励 2013版
朱飞著2013 年出版504 页ISBN：9787516403037本书力求在前版的基础上帮助更多的组织提高绩效管理和薪酬管理的效率，提高绩效和薪酬的竞争力。本书每个章节依旧秉持原有的风格，以简明的语言阐述所涉及的理论、技术和工具，以问题为导向提供所涉绩效管理和薪...
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合伙人制度顶层设计 3S绩效考核
尚元经，李坚责任编辑；张诗信，王学敏2019 年出版302 页ISBN：9787516419588本书是两位长期致力于企业合伙人制度研究和实践指导的专家撰写的实用性管理著作。主要内容为如何设计合伙人的绩效管理问题。本书稿主要阐述的是，在一个“利他”才生存的时代条件下，企业合伙人制是大势所趋，但...
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检察绩效管理评估与考核 哈铁检察绩效管理模式
马林著2006 年出版292 页ISBN：7801856309本书运用现代管理理论，结合检察工作实际，探索出行之有效的检察工作、业务绩效管理考核与评估方法。
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薪酬体系设计实操从新手到高手 实用案例版
邹善童编著2015 年出版312 页ISBN：9787113194284本书为负责薪酬体系设计的工作人员提供了必要的理论依据和参考模块，详尽描述了薪酬的基础知识、薪酬模式分析、薪酬系统建立、薪酬管理与改善、福利管理、薪酬控制与管理等内容，在每个模块配以疑难问题解答、...
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绩效激励与薪酬激励 第4版
朱飞编2011 年出版504 页ISBN：9787802558410本书力求在前版的基础上帮助更多的组织提高绩效管理和薪酬管理的效率，提高绩效和薪酬的竞争力。本书每个章节依旧秉持原有的风格，以简明的语言阐述所涉及的理论、技术和工具，以问题为导向提供所涉绩效管理和薪...