带宽的竞争 全面理解数据传输

将梯子搭在正确的墙上 人力资源管理如何增强组织竞争优势

坦率地说，在不到30岁的时候，没有想到自己的职业生涯被迫出现戏剧性的变化。 　　2004年元旦过后，因意见不合而离开深圳一家知名的咨询公司之后，我没想到会在求职过程中屡遭拒绝而在2个月内找不到一份称心的工作...

转型期大学的资源竞争研究

本书在政策文本分析的基础上，又做了约5000个数据的“国家社科规划立项项目”统计与分析，从竞争、资源、权力三者的内在交互关系出发，重在揭示中国大学间的竞争存在竞争过度与竞争不足的二重格局，并细致分析这一...

进入权 公司治理中的关键资源配置

本文以公司治理的若干问题作为研究对象，藉助于进入权理论的分析框架，试图回答公司治理的“目的”，以及“如何构建一个机制来协调企业利益相关者之间的关系”这两个问题，并从中找寻可能的解决方案。文章主要涉及...

能力管理 铸造人才竞争力

书中对人才能力分为三大组成，即职业能力、个人能力与团队能力，探索出“以职业能力为依据、以个人能力为核心，以团队能力为目标”的全新能力分析模型，并因此“从个体价值通过‘有用、可用、有效’的漏斗效应，成为...

植物生物关键技术及资源的保护与利用

植物生物技术是一个发展迅速的领域。本书吸收了近年来国内外关于该领域的许多最新成果，系统地论述了植物生物中的关键技术，并对植物资源的保护与利用进行了探讨。全书主要内容包括植物生物技术总论、植物脱毒...

基础研究竞争力及产业影响 兼论人才创新力培养与发展路径选择

电力产业管制与竞争的经济学分析

国际人才竞争战略

本书是人才发展丛书中的一种，由王辉耀担任主编。全书主要包括国际人才竞争战略概论、北美及大洋洲发达国家的国际人才竞争战略、欧洲发达国家的国际人才竞争战略、亚洲发达国家的人才竞争战略、金砖国家的国...

市场竞争中的企业策略：博弈分析论