当前位置:首页 > 名称

大约有2,638项符合查询结果项。(搜索耗时:0.0650秒)

为您推荐: 德胜员工守则 德胜员工守则 全新升级版 刘德胜回忆戎马生涯 让员工跑起来 员工健康手册 银行新员工培训手册

  • 华为致员工

    孙科柳,丁伟华著2019 年出版225 页ISBN:9787121356445

    在华为,每个新员工都会收到任正非亲笔写的《致新员工书》。任正非在《致新员工书》一文中,明确了华为人的职业要求,强调了华为人的成长逻辑。为了清晰再现华为人的成长历程,本书从企业文化和价值观的理解、培训...

  • 怎样激励员工 英汉对照

    (英)福赛思著;宓智瑢译2001 年出版119 页ISBN:7810780522

    在现代实业领域里,经营管理不能再仅靠告诉员工该做啥,在今天的企业世界,员工们对自己公司的事情需要有发言权。激励员工是经营管理的核心技能,做好了,会使经理和他们的员工们获得更多。这是在经理身上最能得到反...

  • 现代员工安全健康知识普及读本

    宋晓冬,王艳丽编著2012 年出版229 页ISBN:9787802507197

    本书从员工的角度出发,以全新的视角,对员工进行安全健康知识普及,融案例、知识和感悟于一体,使企业员工能在这些震撼人心的文字中深切地感受到安全健康工作的重要性,从而达到提高安全意识的作用,并帮助于员工端.....

  • 员工职业成功 雇佣关系感知的作用机理及实证研究

    高婧,杨乃定著2011 年出版236 页ISBN:9787561230398

    本书从理论和实际两个角度明确了雇佣关系感知和员工职业成功两个构念的维度划分,阐述并辨析了两者之间的关系,并从员工所需主义的角度剖析了两者的作用机理。...

  • 中国企业员工敬业度提升研究 基于组织氛围视角

    杨波主编2012 年出版175 页ISBN:9787563819522

    本书主要内容包括:构建员工敬业度模型,开发员工敬业度测评工具;讨论员工敬业度的影响因素;探讨调节变量对组织氛围与员工敬业度关系的影响;研究组织氛围对员工敬业度影响的内在机理。...

  • 做事要有责任心 世界500强员工的最佳培训读本

    唯心著2010 年出版218 页ISBN:9787510413667

    本书主要是从责任出发,强调责任的作用和意义,分析了员工心理及辅导办法。

  • 生命第一 员工安全意识学习指南

    方苑编著2014 年出版210 页ISBN:9787515809618

    本书主要讲述了人们在工作和生活中,总是会碰到各种各样的安全隐患,许多人没有把安全观念时刻牢记在心中,从而出现麻痹思想、侥幸心理、懒惰思想,结果导致了很多事故的发生,生命对于每个人只有一次,它神圣不可侵.....

  • 世界成功企业最推崇的12堂员工

    施伟德著2011 年出版208 页ISBN:9787548401728

    本书通过列举一系列典型的职场案例,阐述了职场中人要学习的12堂重要课程:你在为谁工作,工作就是责任,细节决定成败,没有任何借口,自动自发,忠诚胜于能力,方法总比困难多,胜任才是硬道理等,旨在帮助职场中人......

  • 责任心做人 专业心做事 做企业支柱型员工

    程贵平著2013 年出版184 页ISBN:9787504745019

    员工的责任感和专业心对企业的发展有着重要意义,本书通过生动而形象的案例对如何做企业支柱性员工进行了详细的阐述,是企业不可多得的生存、发展、腾飞的宝典。...

  • 管理的艺术 TBC员工驱动策略

    李泽尧著2014 年出版224 页ISBN:9787545430394

    本书是“TBC企业利润倍增计划丛书”中的一本。全书围绕如何驱动员工自动自发工作展开,分为有效主导——以事为本、掌控全局;有效诱导——善意的谎言、形成向心力;有效引导——有言在先:约法三章;有效制导——筹...

返回顶部