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公共部门人力资源开发与管理 第3版
孙柏瑛主编2014 年出版290 页ISBN：9787300180441本书在2010年第二版的基础上进行修订。全书在对相关基本概念和理论进行阐述的基础上，从公共部门人事行政的基本制度安排谈起，论述了公共部门从人事行政管理到人力资源管理的变革，并对公共部门人力资源管理的法...
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公共部门与人力资源管理
李文良著2003 年出版342 页ISBN：720604140X本书定名为《公共部门与人力资源管理》，旨在表明本书所阐述的内容在与国内学者对公共部门人力资源管理研究成果具有相互联系的基础上，突出本书所具有的自身特点。首先，突出对于公共部门内涵理解的新创意。这里...
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公共部门和非营利组织人力资源管理
（美）琼·E.派恩斯（JoanE.Pynes）著；胡书豪译2016 年出版309 页ISBN：9787516723173本书第一版于1997年问世以来，其一直是公共和非营利机构人力资源方面专家的权威参考资料。和其他两次再版相比，第四版内容改动幅度较大，原因在于本书编辑的背景加入了经济危机、联邦新颁布法令、人口结构变化、...
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公共部门人力资源管理 专业选修课
吴肇基主编2001 年出版394 页ISBN：7104014594公共经济学研究是以政府经济在社会发展中的作用和行为为研究对象，它主要运用经济学的假设、理论和方法研究政府行为。在市场经济条件下，政府究竟应当做什么以及应当如何做，大多数学者认为，这是关系到国家财政、...
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公共部门人力资源管理
吴志华编2011 年出版373 页ISBN：9787040324457本书采取制度化内容整合与知识体系建构相结合、“实然”与“应然”相结合的编著方法，对公共部门人力资源管理的主要环节或方面——职位分类、人员招用、职业生涯管理、培训与开发、绩效管理、薪酬与福利以及...
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公共部门人力资源管理实验实训教程
胡晓东编著2014 年出版284 页ISBN：9787568001601公共部门人力资源管理专业课程实验教学体系设计为13个实训模块，每个模块设计为实验技术、实验设计、实验材料、实验报告、实验成果五大内容。（1）实验技术。它是实验课程开始前导知识讲座，是把具体的人力资源管...
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从绩效管理到绩效领导的公共部门创新理论与实践
包国宪，（美）塔门，（日）小林麻理主编2011 年出版223 页ISBN：7030326881本书收录了来自于2009年9月14日至16日在中国兰州召开的“首届政府绩效管理与绩效领导国际学术研讨会”的47篇会议论文，其中英文论文17篇，中文论文30篇。介绍了与会学者和会议代表围绕“绩效领导、绩效评估与...