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经济发展方式转变的利益关系研究
钟春洋著2015 年出版257 页ISBN：9787308140812本书在利益和利益博弈的相关理论阐述基础上，对我国经济发展方式转变的历史演进及利益关系进行了考察。遵循“中央政府→地方政府→企业→劳动者”的逻辑框架，在各主体利益最大化基础上，通过建立的博弈模型分析...
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中华人民共和国劳动合同法典 最新升级版
中国法制出版社编2015 年出版315 页ISBN：9787509362082中华人民共和国法典整编·应用系列的原则是：1.权威。选取的文本均为国家公布的正式文本。2.实用。按照公司法律体系的内在逻辑排序，相关法律文件排在基本法律后面，并且归纳了便于读者学习和理解法条的条文主旨...
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客户关系管理理论与实践
刘在云主编2010 年出版247 页ISBN：9787512103757本书介绍了客户关系管理的基本理论，以微软公司开发的客户关系管理系统（Microsoft Dynamics CRM）应用为基础，配合相应的理论知识，将理论与实践相结合，使学生通过学习具备有关客户关系管理的基本知识、基本理论和初...
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“国民作家”的立场 中日现代文学关系研究
董炳月著2006 年出版314 页ISBN：7108023261本书的研究对象，是民国初年至一九四五年日本战败之间的中日文学关系。具有历史性并且具有大约四十年的时间跨度，涉及向恺然、鲁迅、周作人、郭沫若、郁达夫、巴金以及武者小路实笃、佐藤春夫、太宰治、安冈秀...
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关系、规范与纠纷解决 以中国社会中的非正式制度为对象
易军著2009 年出版345 页ISBN：9787227042013本书作者运用法律、社会学和人类学的方法来研究分析中国社会中的各种关系、规范和纠纷等非正式制度及其对人类生活的影响。思维严谨，论述周密。...
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博弈与制衡 民营企业劳资关系体系研究
肖艳著2015 年出版194 页ISBN：9787567740020本书以劳资关系体系的三个子系统——技术子系统、经济子系统和政治子系统为具体研究线索，建立一个在宏观上对民营企业劳资矛盾和解决方式进行全面分析的理论构架。笔者借助现代契约理论、激励理论、制度经济...
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逐鹿职场：劳动合同法实施条例疑难解答与实务操作：综合版
石先广著2009 年出版300 页ISBN：9787503689314本书是劳动法领域的专业律师针对《劳动合同法实施条例》的内容编写而成，目的在于帮助用人单位、劳动者全面理解和把握《劳动合同法实施条例》的精要内容。...
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国际政治关系中的宗教问题研究
张战，李海君著2009 年出版217 页ISBN：9787500482185本书运用了政治学、社会学、心理学等多学科的综合研究方法、历史主义的方法、宏观与微观相结合的方法，对宗教与冲突关系、历史上的宗教冲突过程与影响、宗教国际化与冲突、宗教的异化与冲突、传统宗教的复兴...