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公共人力资源开发与管理研究
赵麟斌主编2002 年出版308 页ISBN：7806488960本书阐述了公共人力资源开发与管理的基本理论及可操作的方法，内容涉及公共人力资源开发与管理的基础工作、公共人力资源规划、公共人力资源分类管理等方面。...
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我国公共部门人力资源管理改革
吴志华著2009 年出版251 页ISBN：9787313056894本书是公共部门人力资源管理学术前沿系列之一，介绍我国公共部门人事制度的形成、发展以及改革的历程，分析现阶段深化公共部门改革的国内外背景、方法和途径。...
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企业人力资源管理导论
秦志华主编2014 年出版354 页ISBN：9787302343240企业人力资源管理的中心线索，是在劳动市场的约束条件下，建立有计划的员工价值测评与实现机制，从而吸引和保留合适员工与企业共同发展。本书目的是为建立企业人力资源管理知识体系提供理论依托，适用于所有企业人...
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复旦卓越·人力资源管理和社会保障系列 集体劳动关系管理
彭黎，曹洋主编2015 年出版312 页ISBN：9787309115635本书共15章，每一章包括法理精解、案例剖析、防险技巧3个组成部分，其中“法理精解”主要是对现行劳动法律法规的精要阐述，帮助企业人力资源管理者通盘了解企业员工关系管理的法律环境；“案例剖析”选材广泛，兼备...
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人力资源管理理论在高校学生管理中的应用研究
唐杰著2018 年出版193 页ISBN：9787564759247本书阐释了人力资源管理的产生和发展，分析了人力资源管理的含义和内容，解读了人力资源管理的理论，研究了高校学生管理与人力资源管理的关系，重点研究了建立高效管理队伍、建立人力资源信息系统、完善人才培训体...
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大力弘扬求真务实精神学习读本
《大力弘扬求真务实精神学习读本》编写组编2004 年出版248 页ISBN：7801681428胡锦涛总书记在中纪委第三次会议上强调指出在全党大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风。本书对求真务实的内涵、意义、要求等方面结合实际进行了全面阐述。...
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现代企业员工关系管理体系的制度分析 一种全面的战略性人力资源管理视角
刘昕著2004 年出版475 页ISBN：7300054854本书从不同的角度论述了员工的关系，比如概念界定、管理体系的制度框架、管理体系的整体性及影响等。
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企业人力资源管理师 3级
中国就业培训技术指导中心组织编写2014 年出版436 页ISBN：9787516709726本书第一章人力资源规划；第二章招聘与配置；第三章培训与开发；第四章绩效管理；第五章薪酬管理；第六章劳动关系管理。
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