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生命中不能承受之富 弱势群体的故事 宏志班自述文选
刘燕生，穆秀颖主编2002 年出版352 页ISBN：7800057089当你面对着一个个由45名孩子组成的每一个宏志班，你却无法凑齐45对父母——当你面对着一个个由45名穷孩子组成的每一个宏志班集体时你却看不到一丝愁容——北京市广渠门中学的宏志班是闻名于世的“穷孩子班”...
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中小微企业基业长青之道 基于企业全生命周期管理视角
孙卫东，宋卫著2018 年出版249 页ISBN：9787564182151本著作对美国、日本、台湾等国家或地区中小微企业的制度、地位、作用、特点、经营管理和政策等各个方面进行比较研究，从中汲取经验与教训。在此基础上，结合我国中小微企业的主客观条件、发展历史、现状和未来...
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中国样本-对重庆和成都建设“全国统筹城乡综合配套改革试验区”的思考
李杰，周松著2008 年出版257 页ISBN：9787563375806本书作为首部民间讨论全国统筹城乡综合配套改革试验区的图书，以重庆和成都的经验为核心，不仅有对“统筹城乡综合配套改革试验区”概念的认识与分析，还对建设“统筹城乡综合配套改革试验区”的方法与路径做了比...
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论完善我国的责任保险法律制度 兼论责任保险对侵权行为法的影响
文才著2010 年出版179 页ISBN：9787564306274本书紧扣责任保险的实践，介绍了责任保险的基本知识重点介绍责任保险对侵权行为法的挑战与促进作用，提出了完善我国责任保险法律制度的设想，以及设立责任保险第三人法律制度的构想。...
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德行领导及其对员工态度和行为的影响研究
孙利平著2010 年出版219 页ISBN：9787505892859本书以来自于不同企业的一千六百多名员工为研究对象，采用探索性因素分析、验证性因素分析等多种统计技术构建了包含正直廉洁、关心下属成长、遵守社会规范和仁厚诚挚四个维度的企业德行领导结构模型。通过典...
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雇佣关系感知对知识员工行为的影响机制研究 基于心理契约的理论视角
白艳莉著2012 年出版275 页ISBN：9787511837424本书以西方近年来组织行为和人力资源管理领域兴起的心理契约理论作为组织——员工雇佣关系分析的基本理论框架。首先对国内外现有心理契约及其相关理论文献进行了系统回顾，在此基础上提出值得探索的理论模型...
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模块化对产业升级的影响机制研究 价值导向与技术撬动
姚德文著2012 年出版176 页ISBN：9787509619247本书结合模块化理论和产业结构升级理论构建了一个基于模块化的产业结构升级理论。指出了模块化的创新效应与协调效应。以演化经济学的视角，分析了解决问题导向的模块化分工的形成原因和产业组织的演进，分析了...
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努尔人 对一个尼罗特人群生活方式和政治制度的描述
（英）埃文思-普理查德著2014 年出版312 页ISBN：9787100095662本书为人类学经典，描述了在英-埃苏丹政府治下的努尔人的生活状态和政治结构。通过对一个没有类似于西方国家制度的非洲部落的田野研究，对规范了一代人类学者从事社会和文化研究的工作范式提出了一个挑战性的...