大约有599,992项符合查询结果项。（搜索耗时：0.7371秒）
为您推荐： title团队是设计出来的 执行篇 人脉是设计出来的 商业模式是设计出来的 全2册商业模式是设计出来的资本运作30种 好课程是设计出来的金才兵陈敬著机械工业出版社 销售话术是设计出来
-
高管团队与企业发展的关系机制研究
潘清泉著2017 年出版379 页ISBN：9787514188509高管团队是影响企业发展的关键因素。面对着快速多变的竞争环境，如何发挥高管团队的积极协同效应，提升企业有效性，实现企业更好更快地发展，已经成为管理学者和实践者共同关注的焦点主题。基于此，本专著聚焦于高管...
-
怎样给猎狗分骨头 有效解决团队的活力与效率问题
（美）彼得·F.德鲁克著；杨水秀译2004 年出版133 页ISBN：7806991492本书以猎人如何给猎狗分骨头为全书主线，阐述企业管理中应如何激发员工积极性，解决活力与效率的的问题。
-
怎样做最牛的团队 如何当更好的领导 带出自己的高效队伍
（韩）金辉卿著2010 年出版196 页ISBN：9787807673323本书介绍了韩国职业人的日常生活。通过讲述韩国职场中发生的津津有味的故事，来提升领导者的能力，被誉为100万韩国中基层管理者的必读书。...
-
刑事执行制度的原理与改革
谭世贵等著2018 年出版256 页ISBN：9787302487395本选题主要研究刑事诉讼模式与刑事执行制度的基本理论、刑事执行制度的演变与发展、我国刑事执行体制改革以及生命刑、自由刑、财产刑等各类刑罚执行改革等问题。...
-
让你轻松带团队的管理心理学
牧之著2015 年出版290 页ISBN：9787542943972管理工作不是使用“蛮力”就能做好的，而是要施以“巧力”。就施以“巧力”而言，必须以掌握人的心理规律为基础。全书共分8章，包括管理心理学概述、领导魅力心理学、组织沟通心理学、识人用人心理学、留人心理...
-
基于团队共享心智模型的组织绩效研究
项凯标著2016 年出版262 页ISBN：9787811269185本书通过对国内外有关组织绩效的文献的研究回顾与思考，重点关注已有研究有待进一步解决的问题，主要研究和探讨在动态环境下“团队过程—共享心智模型—组织绩效”之间的关系。本书的研究样本是某农村商业银行...
-
穿出来的思想家 搭配有范，购物有乐，穿衣有道
（英）琳达·格兰特著；张虹译2014 年出版305 页ISBN：9787562482697这是一本关于服装文化的书。该书向喜欢时尚的读者传达了一个理性的时尚观点：时装不是为了满足虚荣心，有思想的女人要学会用服装定位自己和表达自我。作为我们最亲密伙伴的服装，是有灵魂的，我们其实可以通过服装...
-
那时的自由 字缝里读出来个秦汉史
长风编著2013 年出版318 页ISBN：9787224105339本书是对二十四史中秦汉史的摘录与翻译释读。旨在通过对历史碎片分类重组，让人们重新审视中国古代历史，打破长期以来的历史独断论；在分类与摘录上力求能对我们的现实人生给予关照，让我们更多的从人心与人性来看...
-
探索团队冲突与团队产出的关系 社会信息处理理论视角
陈振娇著2017 年出版176 页ISBN：9787568242240本书是一本专著，主要基于社会信息处理理论的视角来探索团队冲突的影响，旨在了解团队冲突（任务冲突及关系冲突）通过何种中介机制影响各种团队产出。基于社会信息处理理论的框架，本文提出了一个“团队冲突的信息处...
-
