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企业薪酬体系设计与实施

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（英）理查德·索普（Richard Thorpe），（英）吉尔·霍曼（Gill Homan）主编；姜红玲等译2003 年出版325 页ISBN：7505385526
本书为企业从战略的角度思考薪酬管理提供了思路。本书的两位作者均来自曼彻斯特城市大学，是国际知名薪酬理论专家。全书收集了来自英国的20多个著名大学和企业的专家学者关于薪酬理论和实践最新的研究成果和...
企业会计准则第9号职工薪酬

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财政部会计司编2014 年出版82 页ISBN：9787509555224
为了进一步规范我国企业会计准则中关于职工薪酬的相关会计处理规定，并保持我国企业会计准则与国际财务报告准则的持续趋同，根据《企业会计准则——基本准则》，我部对《企业会计准则第9号——职工薪酬》进行了...
薪酬福利设计与管理

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徐斌编著2006 年出版303 页ISBN：7504557668
本书从总体战略方向出发，从工作分析与工作评价入手，从绩效管理的角度，设计薪酬方案。
公司薪酬设计与管理

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熊敏鹏，余顺坤，袁家海等编著2006 年出版347 页ISBN：7111193652
本书介绍了现代公司薪酬设计与管理的基本理论等。
薪酬管理

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盖勇，马恿编著2004 年出版424 页ISBN：720903448x
本书阐述薪酬管理在现代人力资源管理中的重大意义，介绍薪酬管理的基本形式，包括工资的各种类型，绩效奖励与福利管理，年薪制与股票期权激励，以及薪酬预算、控制与调整的基本原则。...
军人薪酬的理论与制度

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赵俊兰著2005 年出版236 页ISBN：7501702845
本书包括：新军事革命、工资理论、军人薪酬等。
薪酬管理

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金延平主编2008 年出版304 页ISBN：9787811224122
本书一方面突出薪酬管理理论的重要性，另一方面强调实践性和可操作性，旨在说明要真正掌握薪酬管理的内容，即要有理论的高度，又要有实践的深度，做到理论与实践相结合。...
薪酬管理入门

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居茜编著2006 年出版278 页ISBN：7807284676
本书通过一个完整的案例展示了企业绩效管理的实施流程和制度完善过程，着重探讨了建立KPI体系、制定绩效计划、开展绩效辅导、评估、反馈等实际工作中重点和难点的解决方法。...
薪酬与福利管理

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李燕荣编著2008 年出版288 页ISBN：7561826117
本书包括：薪酬与福利管理概述，工资福利和薪酬理论，战略性薪酬管理，薪酬福利的法律与制度环境，薪酬制度，薪酬水平和薪酬调查等。
薪酬福利管理制度

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张红兵编著2013 年出版303 页ISBN：9787115330222
本书从薪酬福利制度体系设计工作出发，对福利津贴、奖金、岗位工资、绩效工资等4大薪酬福利的构成进行了规范，阐述了企业薪酬福利的主要构成。接着细化设计了管理人员、销售人员、生产人员、技术研发人员、外...