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战略绩效管理：超越平衡计分卡
（美）尼利（Neely，A.），（美）亚当斯（Adams，C.），（美）肯尼尔利（Kennerley，M.）著2004 年出版290 页ISBN：7505394495公司只注重一个利益相关者——股东——的需求就能生存和繁荣的日子已经远去了。世界发生了很大的变化，对组织而言要在21世纪保持持续发展必须考虑所有利益相关者的需求，10年前问世的平衡记分卡由于不能考虑到...
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战略导向的地方党政领导环保绩效管理体系研究
周景坤，王文华著2010 年出版130 页ISBN：9787549301553本书围绕地方党政领导、环境保护、绩效管理三者关系展开分析，运用环境管理学、行政管理学、人力资源管理学、管理科学等有关原理，结合企业基于战略导向的绩效管理经验，运用系统管理的方法，提出了基于地方政府环...
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中国政府绩效管理年鉴 第2卷 2012年
全国政府绩效管理研究会，兰州大学中国地方政府绩效评价中心编2013 年出版544 页ISBN：9787516122334本书是中国政府绩效管理年鉴第二卷，本年鉴梅两年出版一卷。本年鉴是融史实性、学术性、资料性为一体的专业年鉴，也是全面实用，图文表并茂的综合性大型年刊。以中国政府绩效管理改革和发展为主线，在国际的视野上...
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超越预算 管理者如何跳出年度绩效评估的陷阱
（美）杰里米·霍普（Jeremy Hope），（美）罗宾·弗雷泽（Robin Fraser）著；胡金涛译2005 年出版199 页ISBN：7508604997众所周知，年度预算过程不仅劳神费时，而且传统的预算所关注的固定目标和绩效激励通常都会导致紊乱，甚至是不合乎职业道德的管理行为。在这本颠覆传统的著作中，作者向我们展示了公司应该如何一劳永逸地跳出年度绩...
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企业人事考核技术与应用
王筱欣主编2002 年出版253 页ISBN：7561424205本书内容包括总论、人事考核的内容、人事考核的难点及问题、考核的主体体系、考核的方法体系、考核的标准体系、考核用表的设计、考核的实施、考核结果处理及效果评估等。...
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基于企业绩效的创新驿站风险管理研究
秦善勇著2018 年出版230 页ISBN：9787514194661本著作在前人关于风险管理研究的基础上，结合创新驿站作为技术转移中介组织的新特性，确定了如下研究思路：以风险管理的相关理论作为本研究的理论基础，对创新驿站风险构成要素和风险管理过程进行深入研究，论证风险...