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人力资源量化管理：运用36个关键绩效指标，提升企业竞争力
休·巴克纳尔，郑伟著；苏林译2007 年出版129 页ISBN：9787508609775员工胜于策略。对于想为自身创造持久竞争力的企业而言，人力资本已成为可创新利用的最后一种资源。问题是，企业如何量化对于人力资本的投资回报？是否存在简单、高效的测评指标与方法？精准的人力资源测评是管理的...
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旅游企业人力资源管理
卢海萍，邹学家，曲丽秋主编2018 年出版213 页ISBN：9787568259538本书以人力资源管理为基础，强调学科的系统性和完整性，但在内容上突出了旅游企业的实践性和创新性。本书每个项目都有项目介绍、知识目标、技能目标、素质目标、同步案例、习题、模拟实训，便于学生在学习每一项...
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三级企业人力资源管理师通关真题集 与第3版教材配套
陈沛然主编；孙倩，李篓，严秀美副主编2015 年出版419 页ISBN：9787511431950本书将2007年5月至2013年11月14次全国统考三级真题（包括1400道选择题和84道主观题）一题一题抽出，严格按照真题所考查知识点在教材中出现的顺序重新进行编排，方便考生随时学习巩固。本书还附有2014年5月和2014年...
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九段HR 中国企业人力资源管理一本通
邢涛著2018 年出版254 页ISBN：9787509013243人力资源管理是企业管理学的重要组成部分，它是根据企业发展战略的要求，有计划地对人力资源进行合理配置，通过对员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等，调动员工积极性，发挥员工潜能，为企业创造价值，从而......
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项目投资决策研究 基于企业实体性投资项目的评估与多属性决策模型研究
李春华，张霞著2010 年出版440 页ISBN：9787203067719本书是研究如何配置资源，使其得到最佳利用的科学的方法。从市场、资源、技术、经济和社会等几方面对项目投资进行分析、论证，以判断项目投资是否可行，或从拟定的若干个有价值的投资方案中遴选出最有效的方案。...
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农户经营改造的信息技术型人力资本研究
王建华著2013 年出版190 页ISBN：9787516137161本书以应用信息技术型人力资本改造农户为方向，采用规范分析与实证分析相结合、定性分析与定量分析相结合的方法，根据信息不对称、人力资本、路径依赖和过密化等理论，全面梳理了农户经营改造、农业信息技术和专...
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