企业人力资源管理师 2级 第3版

本书内容：第一章人力资源规划；第二章招聘与配置；第三章培训与开发；第四章绩效管理；第五章薪酬管理；第六章劳动关系管理。

企业信用管理操作实务 第2版

本书作为面向企业进行信用建设和信用管理的培训教材，比较全面地介绍了国内外企业信用管理的先进知识和方法技能，既有一定的理论深度，又有很强的可操作性。...

企业薪酬管理 第2版

本书站在企业经营与战略管理的高度，从人力资源管理体系的角度，来阐释薪酬管理在现代企业中的地位及其作用。考虑到目前企业对应用型和操作型人才的需求，因此本书又注重对薪酬管理实际操作技术的介绍，力图以实例...

知识管理 正确概念与企业实务 第2版

本书针对企业在推动知识管理中所呈现的问题，首先彻底剖析知识管理的本质，然后活用知识，导入实务，提供了一套完整且可操作的知识管理解决方案。...

企业人力资源管理师（四级） 教材精读与历年真题 第2版

企业战略管理 方法、案例与实践 第2版

本书以“吸引读者阅读，方便教师教学”为编写宗旨，突出“应用为本，学以致用”的教学理念，全书共13章，主要内容包括企业的愿景、使命与战略目标，企业外部环境与内部条件的分析，公司层、经营层、职能层，国际化战......

企业电子化运营和电子商务管理 第2版 注释版

本书对企业家实施的广义的电子化运营解决方案过程中所遇到的管理问题进行了全面的评估，介绍了成为企业电子化企业组织必要的关键管理决策。...

现代企业管理学 第2版

本书针对高等学校理工科专业的特点系统地介绍了现代企业管理的基本理论和现代管理技术，内容包括现代企业管理概论，企业战略经营决策与计划，市场营销，研究与发展，生产管理，质量管理，设备管理，物料管理，人力资......

现代企业管理 第2版

本书按照企业管理的工作过程及任务分为项目评价、经营预测与决策、制定企业战略、人力资源管理、组织新产品开发、生产管理、市场营销、物流管理、质量管理和财务管理等十个学习情境。本书可用作高职高专院...

企业财务管理 第2版

本书共分九个项目，分别为：财务管理认知、筹资管理、固定资产投资管理、证券投资管理、营运资金管理、利润分配管理、财务预算、财务控制和财务报表分析,并将财务管理基本知识和基本技能分解为九个项目单元，每...