管理不狠，团队不稳

工作不狠，岗位不稳

这是一本企业员工励志培训的图书。通过对员工工作态度和工作方式的多角度阐释，激励职场中人真系并努力做好自己的工作。

做生意不狠 赚钱不稳

本书从要狠，眼要狠、手要狠、嘴要狠、思想狠、胆要狠、促销狠、催债狠、关系狠、宣传狠等十二个方面讲述了商人对十二个问题的处理方法和技巧。...

工作不狠 职位不稳

帮助职场人士提升自我职业化素养，提升工作的主动性，以积极的职业心态，更高效地投入日常工作。不断创新，提高自我在职场中的含金量，开辟更为广阔的职场通路；增强企业凝聚力，让员工发挥自己更大的潜能，使团队绩......

老板不狠公司不稳

本书运用生动流畅的语言，列举令人信服的事例，深入浅出地阐述了老板需要“狠”——强者的心态、至高无上的纪律、严格的自我要求、慈不掌兵的领导风格……才能带来公司或企业的“稳”——运行有度的人和事、强...

销售不狠 业绩不稳

销售不狠，业绩不稳；销售够狠，业绩才稳。如何做到狠销售？客户关系、顾客心理、产品推销、销售话术、销售能力和自身素质，一样不能放松！只有每一环节严格把关，才能不放跑潜在客户，不错过一次签单机会，从而步步......

管理不“狠”，公司不稳

在激烈的市场竞争中，强者战胜弱者，快者淘汰慢者，赢者通吃，是永远不变的竞争法则。商场竞争不相信眼泪，不相信空泛的口号，相信的是实力，相信的是效益。因此，在管理方面要记住一条原则：“管理要‘狠’！”只有......

领导不“狠”地位不稳 优秀领导的高效管理之道

本书结合了现代企业管理中经常出现的问题，通过具体而生动的事例来讲述经营管理之道。书中非常细致地介绍了管理的技巧和方法，简单易学，同时还兼顾了理论性、实用性和可操作性，适合中层领导借鉴和掌握。...

打造一流团队 团队管理技巧

管理就是带团队 2 带团队就是带人心