没有卖不好 只有不会卖

管人是门技术活 没有管不好的下属，只有不会管的领导

一个企业的人力资源越丰富、质量越高、安排越合理，这个企业的发展就会越兴旺，优秀的人才具有化腐朽为神奇的特殊本领。然而如何管理和使用优秀的人力资源，就需要管理者掌握合理而有效的管人方法和技巧。本书以...

销售中的行为心理学 没有卖不掉，只有不会卖

本书结合心理学、消费学、营销学等多方面的知识，针对销售活动中的常见问题，对销售人员在销售过程中的不同阶段如何应对，针对消费者不同心理如何解决，针对销售中的各种难题如何成交一一作了详细介绍，为我们突破销...

没有卖不掉 只有不会卖

本书是一本介绍销售方法和技巧的书。全书共分十章，包含七十余个销售实用技巧和方法。其中着重介绍销售员如何卖产品，客户才更愿意买；怎样从“推”产品升级到“引”客户；怎样读懂客户，说服客户；怎样突破客户的心.....

不会定制度，就当不好经理 贯彻执行“制度高于一切”的规范化管理理念

本书介绍领导者制定企业制度的方法。

没有平凡的岗位只有平庸的员工

本书激励员工共全省身心投入工作，告别平庸，追求卓越。

蚂蚁军团 没有完美的个人 只有完美的团体

本书对现代企业的团队建设进行了全面的论述。

没有带不好的员工

本书为经管类图书，呈现了一种新的管理方法：关于耐心、谦逊、有回报的慷慨和对身边人的信任。受这种方法影响的领导人会更好地管理员工，处理与员工的相关问题。作者在书中从三大部分分别介绍了这种新型的人才管...

不会说话就当不好领导

本书通过列举各种场合的生动事例，详细介绍了企业领导者关于说话方面的技巧和策略，能够有效帮助领导者更好地与下属进行交流和沟通，进而提高领导能力。...

网路上不教的课 全方位的职场教战手册