跨部门协同无障碍 中层打通部门墙的操作指南

本书以制约跨部门协同的五大困境为切入点，指出了破解部门间协同不畅的具体方法。据此实施，可以帮助中层管理者有效去除部门摩擦与内耗这块心头病，突破各部门局限，有效改善部门和公司整体的运营效率，使中层管理者...

克服团队协作的五种障碍 领导者、经理人、培训师的实用指南

本书作者兰西奥尼是旧金山一家管理咨询公司的总裁，也是著名的管理类畅销书作家。曾著有畅销书《团队协作的五种障碍》，并开发了相应的培训产品。本书围绕建立信任、掌控冲突、兑现承诺、增强责任感、关注结果...

改造传统农业的障碍

跨越障碍

盈利的障碍

突破障碍的企划力

小企业成长的管理障碍

无障碍团队沟通

本书是一本通过分析团队沟通语言来研究团队的书。

无障碍领导

本书描述了帮助团队和组织达到目的，或者改进它达到目的能力所需要的技能。这些技能使它们能够从经验中学习，认识并改变问题的类型，从而创造合力。...

中国市场经济运行障碍分析和预测