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角力 《劳动合同法》与劳资关系评析
樊成玮著2010 年出版278 页ISBN:9787509319147本书梳理了《劳动合同法》的立法脉路,从经济学、社会学、法学等几个角度分析了该法的合理之处与缺陷之处,并从企业人力管理的角度提出了关于优化劳资关系的设计,为实务人员提供参考。...
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劳动合同法下的企业规章制度制定与风险防范
石先广编著2008 年出版323 页ISBN:9787504569943本书是在《劳动合同法》的背景下,详细介绍各项制度的制定程序、法律要求、技术要求、设计要点、实施与完善,具体包括录用制度、考勤制度、工时制度、假期制度、薪资制度、福利制度、考核与晋升制度、培训制度...
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劳动法与社会保障法论坛 2 劳动合同与对女职工合法权益的保护研究
关怀主编2005 年出版357 页ISBN:9787801538505本书在大量社会调查的基础上,强化理论上的科学性、系统性,方法上的先进性、可行性和实用性,为金融、保险、财政、税务工作人员提供参考。...
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思索 吉林劳动关系工作实践与思考
申奉澈著2008 年出版393 页ISBN:9787206055478本书收入了改革发展中的吉林劳动关系工作实践与思考文章56篇。例如,《以改革的精神做好劳动工资工作》、《“五个结合”做好劳动信息统计工作》、《适应形势,提高素质》等文章,系统地论述了吉林省内的劳动关系...
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