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用结果证明自己的能力
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用结果证明自己 做一流员工的不二法则
张毅编著2012 年出版186 页ISBN:9787302272656本书通过实例与理论的结合,从沟通、执行力等方面阐述了成为一名优秀的员工所需要具备的素质、能力和特质,以及如何用结果证明自己的价值。...
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能力是证明出来的 组织用人的8种理由
张建华编著2010 年出版200 页ISBN:9787200080698本书产品类型属于企业组织成员自我管理图书,人人都认为自己拥有某种能力,人人都想让组织知道自己的超强能力,这时候怎么办?就得拿出真本领,比试比试、证明证明。本书将告诉广大企业组织成员中需要自我培养、证明...
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张艳红,梁素娟编著2012 年出版237 页ISBN:9787508069425面对以结果为导向的企业理念,很多员工都会迷茫和困惑,他们虽然经过了各种努力,却无法使自己的价值得到体现,从而心中的不平衡感在不断加强。那么,如何证明自己?书中给出了答案,就是业绩。业绩是一个企业行为的......
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用业绩证明自己的价值
张艳红,梁素娟主编2008 年出版175 页ISBN:7508046749面对以结果为导向的企业理念,很多员工都会迷茫和困惑,他们虽然通过了各种努力,却无法使自己的价值得到体现,从而心中的不平衡感在不断加强。那么,如何证明自己?书中给出了答案,就是业绩。业绩是一个企业行为的......
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Mbook随身读 用结果证明自己的能力
梁素娟,廉勇编著2013 年出版240 页ISBN:9787508071886每一个员工都要在证明自己的能力后,才能在企业中立足并发展。那么如何证明呢?在现代企业管理中,结果的价值导向异常明显,那么我们也就只能以结果来证明自己的价值。本书通过大量的实例与操作方法,向我们详细解析...
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卓有成效的激励 实践证明的50条经验
苏伟伦主编2006 年出版206 页ISBN:7121024314在竞争愈演愈烈的今天,要想留住人才,让员工发挥出更大的潜力,激励的作用不可忽视。对公司的管理人员而言,如何激励员工是他们的一项重要工作。本书提供了8类50种激励方法,包括物质激励、精神激励、目标激励、行...
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李嘉图等价定理的理论与实践 热点经济问题探究
邹蕴涵著2017 年出版284 页ISBN:9787509653241经济研究离不开理论研究的突破、发展和支撑,也离不开政策研究的总结、提炼和反哺。本书以李嘉图等价定理为研究支点,对文献进行定性和定量分析,实现了一定创新;遵循了从理论研究到实证研究再到政策研究的研究路...
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帕累托最优的唯一性与福利定理的修正
徐德云著2017 年出版217 页ISBN:9787514181432从构成上来看,整个帕累托最优理论顺次分为生产的帕累托最优、纯交换的帕累托最优、生产和交换的帕累托最优、第一,第二福利基本定理,以及与瓦尔拉斯一般均衡相联系的相关理论这6个部分。由于帕累托最优不是唯...