民间组织发展与建设和谐社会

本书论及中国民间组织的现状、作用和问题分析与建议、转型社会中的中国非政府组织发展现状及反贫困路径等。

统治力 科学发展观的组织行为研究

本书全面系统地阐述了统治力的要领及其理论，丰富了组织行为学的内涵.对组织行为学理论亦进行了新的探索，从领导科学和社会学的角度，总结出了组织管理的一般性规律。提出了高效管理的方法和步骤，为管理实践提供...

组织行为动力、模式、类型与效益研究 以佛山市妇联为主要考察对象

当今社会是一个高度组织化的社会，我们每一个人都必须依赖组织才能生存与发展，个体的本性与行为在很大的程度上已经被组织化。组织作为一个活体有自己的本性（包括组织本性的构成要素与诸要素的组合形态）、行为动...

民间组织 管理·建设·发展

管理哲学视域下“个人力”与“组织力”的关系研究

本书一本管理学学术著作。本书的主题是从“组织力”与“个人力”以及两者之间相互关系的角度来深化对管理哲学中人和组织关系问题的认识。本文第一章导论部分主要在梳理国内外有关组织力与个人力研究的文献...

权力的博弈 重塑组织决策力与执行力

本书是领导力领域的又一力作，作者从公司决策制定过程中的种种矛盾出发，通过具体的案例详细剖析了广大首席执行官和高层领导者都关心的问题：如何制定组织的战略决策并高效执行。作者以高层管理团队的角色定位为...

组织力

大领导力 组织力

本书主要论述了组织管理中的个体过程、群体过程、组织过程、个体、群体组织的界面（工作环境）、人员配备等方面的理论与实践。

后管理时代 和谐型组织理论与实务

本书针对现代管理面临的许多无法克服的问题和内在矛盾，提出和谐组织理论，并在和谐组织理论基础上提出以岗位为中心的组织运行方法。

志愿组织建设与管理

本书主要讲述志愿组织的定位、建设、保障、管理、运行、凝聚等内容。