职业秘书办公室综合事务管理教程

本书在介绍印信、邮件、值班等办公室常规工作的基础上，介绍了人事事务、外联事务、餐厅事务、宿舍事务、车辆事务、环卫事务、治安事务、消防事务等企业行政与后勤方面的综合性事务。...

职业院校技能型紧缺人才培养培训工程 计算机应用与软件技术规划教材 电脑办公综合实用教程

社科英语综合教程

本书拟编写10单元，按社会学，管理学，经济学和法学四大主题划分，具体文章和单元标题待定。每单元包括：1) Objectives;2) Lead-in activities; 3) Text A; 4) Text B;5) Exercises.本教材取材以真实性和相关性为原...

心理学视角的职业规划与实务

本书试图从心理学的理论视角出发，揭示职业发展的原理，为那些即将择业的青年人提供择业的策略与技巧，为择业导航。

2014专业学位联考管理类全科辅导教程 综合能力+英语+面试

本书是为参加每年一月份举行的全国研究生入学统一考试管理类专业学位联考的考生编写的辅导教材，内容涵盖了综合能力（含数学、逻辑、写作）、英语等统考科目，还介绍了报考和面试的有关内容。全书围绕考试大纲要求...

社会性别视角下当代女性党政领导人才职业发展研究

本书通过对女性领导职业生涯发展的文献梳理，以及在北方某省进行的实地调查，以社会性别理论为视角，描述并分析当代女性党政领导人才职业生涯的发展脉络、现状、困境及出路。解决之道在于调整相关的社会结构，在国...

管理者的职业弹性研究 以积极心理学为视角

科技的迅速发展和全球化使得组织所处的环境更加复杂、动荡、不确定，组织为了生存和发展，只有追求灵活性和弹性。在新的无边界职业时代，员工要想在无职业稳定性保障的劳动力市场生存和发展，只有追求自身的职业弹...

心理契约视角：知识型人才职业成功的内外动力研究 结构·关系·动态

本书结合心理契约理论，构建多维度多层次的职业成功内在结构模型和职业承诺的内在结构，关注知识型人才的职业成功动力因素。对组织如何保证知识型人才的职业成功与组织发展目标一致提供借鉴。...

当代人才问题新视角

创新人才培养的新视角