企业管理 管理五行论 领导力成长系列 平衡领导力 内外和谐自然而然的领导艺术

和谐心理学发微 中庸视角下的上下级共生之道

本书采用社会心理学的语言，从下级的角度，深入分析了和谐上下级关系的价值与本质，从目的（既照顾自己面子，又维护领导面子），行动（忍、冲适度）和情绪调节（快乐－愤怒－快乐）多个维度，从能力（认知加工与情绪......

社会共生论

本书原创性地提出了以社会共生现象为研究对象的一种社会哲学，论述了社会共生是人类生存与发展的基本问题，认为社会的进步要建立在社会经济、政治和文化系统和谐共生的基础上。...

社会共生论 第2版

“共生”与“社会”的关系，特别是共生论在社会研究中的应用，已广为世界各国社会、历史、文化的研究者所关注。本书提供了如何理解共生与社会的理论体系。作者认为：首先，社会共生论是一种关于人如何存在的哲学；其...

做事三论 论精明、论博弈、论坚持

本书以通俗易懂的语言向读者阐述了做事的三个重要环节，从精明、博弈、坚持三个角度论述了提高职场交往和社会交际的能力，对于有此类需求的读者有一定的指导意义。...

论内心和谐 内心和谐、睡眠质量与工作绩效相关性研究

本书在国内外已有相关研究的基础上，对内心和谐的概念、特征及其与相关范畴的关系作了较为系统地研究，构建了模型。

瓦窑堡时期中央文献选编 下

瓦窑堡时期中央文献选编 上

论国民素质均衡发展与和谐文化建设

本书汇集了近几年针对“十一五”时期经济社会发展的一些重要专题研究成果，共分十个专题。

在人与区位的互动与结合中整合城市社会：建设和谐城市的民生视角

本书全面阐释“和谐城市”这个中国实现现代化的战略选择，提出了建设性意见，并试图构建一整套理论框架。本书的“民生视角”是对城市问题一个极佳的切入，鲜明、突出地反映了作者全新的社会学研究理念与发展探索...