新上任领导的22个说话技巧

本书介绍了新上任领导如何通过说话建立威信，获得尊重，了解情况，说服教育，建立感情等技巧。

踏入新职第一年 国际通行职业生涯零风险设计

踏入新的工作岗位，将面临两方面的问题：自己的期盼和企业对你的期盼。在这样一个高压平台上能够站稳脚跟，既要求有专业知识，又要求有心理感同能力。本书提供一系列实践指南、自我评估测试、自我监督方法和切合实...

新上任领导36计

本书介绍了新上任领导应着力解决的36个方面的重要问题。

走出婚姻 如何成功度过离婚的第一年

上任100天 新领导行动指南

升入新的领导岗位是每一位管理者最渴望也是最棘手的挑战。调查显示，有半数以上的领导者在上任18个月后惨遭解雇，这场失败的罪魁祸首常常源自他们进入新岗位后的100天内所犯下的致命错误。这头100天很可能是你...

读心术 人际交往的第一项修炼

当你想要在职场和生活中左右逢源、游刃有余时，就不得不了解人性，学点读心术。本书结合各种表情图片，教你于细微处察人于无形，瞬间看穿朋友、老板、同事或竞争对手的身体语言暗藏的玄机。让你出色地运用比说话更...

女性职场第一年

本书通过对职场故事和案例的分析，深入浅出地将女性职场生存的道理轻轻点出，在不知不觉中，帮助读者完成一次对职场，甚至对人生的思考。...

昆明市政第一年报告书 社会

昆明市政第一年报告书 公用

做人第一，管人第二 成就优秀领导者的自我修炼

在管理活动中，什么才是最重要的?本书认为，一个领导者的自我修养、行为处世、公众形象以及影响力，决定着管理的效果甚至成败。一个好的领导者，一定是爱护下属、以身作则、善于自我管理的人。做人得到下属认可的...